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1.7 Arbeitsgestaltung zur Vermeidung arbeitsbedingter Gesundheitsgefahren, Erhalt der individuellen gesundheitlichen Ressourcen im Zusammenhang mit der Arbeit

Bitte prüfen Sie, ob mindestens eines der hier genannten Auslösekriterien auf Ihren Betrieb zutrifft: 

  • Überdurchschnittlich hoher Krankenstand (Vergleichswerte innerhalb des Unternehmens, vergleichbare Betriebe, Branchendurchschnitt)
  • Defizite in der menschen- und gesundheitsgerechten Gestaltung von Arbeitsaufgaben, Arbeitsorganisation und Arbeitsumgebung im Hinblick auf den Erhalt der gesundheitlichen Ressourcen
  • Nicht hinreichende Angebote zu betrieblichen Aktivitäten zum Erhalt gesundheitlicher Ressourcen im Zusammenhang mit der Arbeit (Rückenschulen, Pausengymnastik, ...)
  • Unzureichende Gesundheitskompetenz der Beschäftigten zum Erhalt der gesundheitlichen Ressourcen im Zusammenhang mit der Arbeit
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